Código ético

El Código ético de ADMIRAVISIÓN pretende ser una guía de conducta y compromiso, que tiene como línea básica la responsabilidad y el respeto, actitudes fundamentales en las relaciones humanas y en la práctica diaria.

También quiere ser un referente tanto en nuestras actuaciones hacia los pacientes que atendemos y la sociedad que nos rodea, como en las relaciones profesionales que establecemos entre nosotros mismos.

Nuestro compromiso es el de ofrecer calidad de servicio, conocimiento y sostenibilidad, trabajando de forma coherente, honesta y teniendo en cuenta los valores de la institución, tomando como guía la excelencia profesional y la innovación.

Más allá de su propia formulación, todo Código ético pide la implicación de los profesionales de la institución y por tanto, su despliegue en forma de políticas y de prácticas concretas, que son las que traducirán en actuaciones específicas los principios que aquí se presentan.

PRINCIPIOS INSTITUCIONALES

Responsabilidad y transparencia

Nos haremos responsables de nuestras decisiones y actos, velando por las buenas prácticas en asistencia, docencia, investigación y gestión, lo que implica asumir las consecuencias y ser capaces de rendir cuentas.
Actuaremos con transparencia en todo aquello que hacemos, de manera que merezcamos la confianza de los pacientes y de sus familias.
Mantendremos la confidencialidad de los datos clínicos que pertenecen a la privacidad de las personas.

Competencia

La institución y los profesionales mantendremos el nivel de conocimientos, habilidades y actitudes adecuados a la actividad que desarrollamos, y mejoraremos constantemente nuestro trabajo. Eso incluye la capacitación, la preparación y el aprendizaje continuo.

Equidad

Evitaremos cualquier acto discriminatorio en la asistencia prestada y la distribución de los recursos asignados.

Calidad y Formación

Contribuiremos a la mejora permanente de la calidad de la asistencia prestada, con la gestión eficiente de los recursos disponibles.
Mantendremos como objetivo prioritario el bienestar del paciente en cualquier circunstancia.
Cuidaremos de manera expresa la relación, con educación y respeto, tanto con el paciente como con sus familiares, y también en la relación entre nosotros.
Utilizaremos los protocolos y las guías de práctica clínica establecidos por la institución, aplicándolos de manera personalizada y considerando las necesidades específicas de cada paciente.
Seremos una organización receptiva y dinámica que responde, que aprende y se desarrolla continuamente con una cultura de la evaluación y que es especialmente sensible a su entorno social, económico, tecnológico y cultural, continuamente cambiante.
Evitaremos las actuaciones diagnóstico-terapéuticas innecesarias, desproporcionadas, o que no se han mostrado útiles, siempre teniendo en cuenta la mejor evidencia disponible, los principios de la bioética y la dignidad de la persona.
Mantendremos nuestras instalaciones y los equipamientos en un nivel adecuado, y facilitaremos los medios de trabajo necesarios para el desarrollo de nuestra actividad.
Facilitaremos a todo el personal en periodo de formación los medios necesarios para la adquisición de conocimientos, habilidades y actitudes profesionales y humanas que les permita desarrollar una adecuada actividad asistencial e investigadora.

Cumplimiento de la Ley

El cumplimento de la Ley es un requisito incondicional para ADMIRAVISION. Todos sus profesionales deben estar familiarizados con las leyes que conciernen a su trabajo y la Dirección se esforzará por proporcionar las instrucciones y asesoramiento necesarios para el correcto desarrollo del mismo.

PRINCIPIOS ASISTENCIALES

Relación con los pacientes

Respetaremos la dignidad del paciente como persona, sin discriminación por razones de edad, sexo, raza, condición social, ideas, creencias o discapacidades de cualquier tipo, teniendo en cuenta en todo momento sus derechos.
Respetaremos los valores morales y culturales de los pacientes, así como sus convicciones religiosas y filosóficas. La práctica que se derive tiene que ser compatible con la práctica médica y respetuosa con las normas del centro.
Respetaremos la intimidad del paciente en todas nuestras actuaciones.
Respetaremos el derecho a la información que tiene que ser verídica, comprensible y adecuada a cada paciente. Asimismo, respetaremos el derecho del enfermo a no ser informado.
Respetaremos la confidencialidad en la transmisión de información entre el enfermo y el personal del hospital, ya sea verbal o escrita. Custodiaremos y haremos buen uso de los datos personales de los pacientes y de toda la información relativa a su salud.
Respetaremos el derecho a morir con dignidad, entendiendo por eso el aligeramiento de los padecimientos físicos y psíquicos con el apoyo necesario tanto al enfermo como a la familia.

Autonomía

Respetaremos el derecho del paciente a participar en la toma de decisiones y a dar, o retirar, su consentimiento para la realización de cualquier procedimiento diagnóstico o terapéutico, sin que, en ningún caso, su decisión comporte un cambio en nuestra relación con él/ella.
Respetaremos y atenderemos, según la normativa vigente, los deseos y las voluntades del enfermo, manifestadas de forma anticipada en un documento firmado por él/ella (DVA), sobre los cuidados y los tratamientos de su proceso asistencial, cuando no sea capaz de expresarlos por sí mismo a causa del estado de su enfermedad.

PRINCIPIOS SOCIOLABORALES

Estableceremos las relaciones laborales y personales entre los trabajadores sobre la base del respeto mutuo, la cooperación y la confianza.
Somos una organización adaptada a la confianza de su entorno, abierta a nuevos retos y oportunidades y que cree en las personas dispuestas a mejorar. Es por ello que entiende la igualdad de oportunidades como una ventaja competitiva frente a los nuevos retos.
Favoreceremos en todo momento las relaciones entre profesionales, teniendo en cuenta su opinión, y fomentando el trabajo en equipo multidisciplinario.
Mantendremos un espíritu de colaboración y solidaridad con los compañeros de trabajo, teniendo en cuenta el objetivo común de servicio al paciente.
Respetaremos la libertad de actuación de los profesionales en el marco de los estándares fijados por la comunidad científica y con los medios disponibles, incluyendo la objeción de conciencia aceptada legalmente.
Tomaremos las medidas adecuadas cuando nuestro estado de salud pueda representar un peligro para nosotros mismos o para terceros.
Actuaremos responsablemente en el caso de encontrarnos ante la sospecha fundamentada que un compañero pueda sufrir una enfermedad que sea un peligro para él mismo o para terceros.
Actuaremos con responsabilidad y comprensión ante la enfermedad de un compañero y respetaremos al máximo la confidencialidad hasta los límites establecidos.
Respetaremos y cumpliremos las normas de seguridad y salud establecidas, cumpliendo las recomendaciones institucionales sobre prevención de riesgos y usando adecuadamente las instalaciones y herramientas de trabajo.
Velaremos y mantendremos la confidencialidad y el sigilo del secreto profesional en todas nuestras actuaciones, que abarca tanto el tratamiento de los datos clínicos con los que contiene el expediente personal.
Aplicaremos los principios éticos y velaremos por la transparencia en los procesos relativos a la gestión de las personas.
Gestionaremos la institución siguiendo los principios de eficiencia, equidad, humanidad y transparencia.
Consolidaremos una institución económica y organizativamente fuerte.
No se ofrecerán ni recibirán ventajas económicas o de cualquier otro tipo que se puedan considerar impropias en el desarrollo de la actividad profesional, con el fin de obtener tratos comerciales u otros servicios de favor.
Las atenciones y los regalos de empresa a terceros, en caso de estar permitidos por la legislación y sean social y éticamente adecuados, deberán hacerse de conformidad con la normativa general de gastos de ADMIRAVISION, siempre de acuerdo con las normas y reglamentos vigentes.
Nos comprometemos a respetar y seguir el contenido de este código ético

ÁMBITO DE APLICACIÓN

El Código ético será aplicable al conjunto de operaciones efectuadas por ADMIRAVISION y sobre la base del mismo, deberán inspirarse e interpretarse todas las directrices, políticas y normas establecidas en los distintos centros y/o sociedades en los que ADMIRARVISION participa.
Cualquier normativa o directriz interna implantada con anterioridad a este documento, se interpretará o adecuará (si resultase necesario) de acuerdo con el fondo y espíritu del Código ético
El Código ético obliga a todas las personas que sean empleados de aquellas entidades que forman parte de ADMIRAVISION, con independencia de su nivel jerárquico y su ubicación funcional.
Los proveedores que contraten o deseen contratar sus productos o servicios con ADMIRAVISION deberán cumplir con los valores y condiciones del Código ético.

ADMIRAVISION velará por el cumplimento del Código ético así como de la normativa interna que lo desarrolle por parte de sus empleados, e impulsará su conocimiento y adopción de medidas pertinentes por parte de clientes, proveedores y subcontratistas requiriéndoles para que otorguen las garantías necesarias de acceso y verificación por parte de ADMIRAVISION o tercero autorizado expresamente a tales efectos.